استراتژي هاي پاداش وطراحی آن

استراتژي پاداش بر نحوه تهيه و طراحي برنامه ها توسط سازمان، به منظور مطمئن شدن از اين كه رفتارها و عملكرد مؤثر كاركنان در تحقق اهداف تجاري شركت مورد تقدير قرار مي
بیشتر