به نام خداوند یگانه سلام و روز بخير خدمت دوستان و سروران بزرگوار. بسیار مفتخریم که ساعاتی را در کنار شما عزیزان سپری می کنیم.امروز 10 تیر 1400شمسی در خدمت شما هستیم با
به نام خداوند یگانه سلام و روز بخير خدمت دوستان و سروران بزرگوار. بسیار مفتخریم که ساعاتی را در کنار شما عزیزان سپری می کنیم.امروز 8 تیر 1400 شمسی در خدمت شما هستیم
کتاب، حاصل ترجمه "پایداری و مدیریت منابع انسانی "، به ویرایش اینا اِهنِرت، وس هری و کلاس جی. زینک، منتشرشده در سال 2014 و نیز، ترجمه فصل دوم از کتاب "مدیریت پایدار
قبل از اینکه بخواهید شروع به استخدام کنید، بدانید چه زمانی نمیتوان اینگونه افراد را استخدام کرد! برخی موقعیتهای شغلی موقعیتی ثابت دارند. در برخی از شرکتها،
ساماندهی نیروها از راه دور برای رسیدن به موفقیت نیاز به توجه به زیرساخت و پشتیبانی فناوری اطلاعات دارد. آیا کارکنان شرکت شما میتوانند بهراحتی با گوشی یا
اخیراً با جمعی از مدیران پویا ملاقات داشتم که کسبوکاری را در سه شهر مختلف مدیریت میکردند؛ تهران، مشهد و کرمان. این تیم مستقر در سه شهر متفاوت عملکردی پربازده و
سبک رهبری شخص متقاضی استخدام را در نظر داشته باشید و ببینید که چگونه خود را به نمایش میگذارد. افراد برای اینکه بتوانند از راه دور نظر شما را جلب کنند باید در میان
مهم نیست چقدر این فرآیند سخت و پیچیده است. معمولاً شرکتها سؤالاتی برای مصاحبه با متقاضی استخدام طرح میکنند تا تجربه و تطبیقپذیری او را بسنجند. به عبارتی،
استخدام شخصی که قرار است از راه دور با مجموعهی شما کار کند برای سه گروه منفعت خواهد داشت: ۱. مجموعهی شما؛ با این کار فاکتور موقعیت را که یک عامل محدودکننده به شمار
به نام خداوند یگانه سلام و روز بخير خدمت دوستان و سروران بزرگوار. بسیار مفتخریم که ساعاتی را در کنار شما عزیزان سپری می کنیم.امروز 7 تیر 1400شمسی در خدمت شما هستیم با
به نام خداوند یگانه سلام و روز بخير خدمت دوستان و سروران بزرگوار. بسیار مفتخریم که ساعاتی را در کنار شما عزیزان سپری می کنیم.امروز 6 تیر 1400 شمسی در خدمت شما هستیم با
کتاب اصول بازاریابی نوشته آقای فیلیپ کاتلر و گری آرمسترانگ از منابع اصلی رشته مدیریت بازرگانی می باشد. ترجمه روان آقای مهدی زارع این کتاب را خواندنی تر کرده است.